Broschüren und Bücher

Beratung und Begleitung nach geschlechtsspezifischer Gewalt - Forschungsergebnisse aus der Praxis feministischer Beratungsstellen

Warum Fachberatungsstellen gegen geschlechtsspezifische Gewalt unverzichtbar sind - und was sie brauchen. STARK GEGEN GEWALT fasst kurz und knapp die beiden anderen Broschüren des bff zusammen

Nahezu alle Stalking-Fälle haben eine digitale Komponente. Um die Versorgungslage Betroffener zu verbessern, hat der bff 2022 in einem Modellprojekt zwei Fachberatungsstellen darin unterstützt, sich mit IT-Leuten zu vernetzen. So kann ein Verdacht auf Spyware und andere digitale Überwachung durch den Stalker schnell abgeklärt werden. Erkenntnisse und Handlungsempfehlungen des Projekts sind in dieser Broschüre zusammengefasst.

Der Ordner beinhaltet: Den Weg zum Strafverfahren, den Ablauf des Verfahrens und zeigt darüber hinaus auch alternative Möglichkeiten der Verarbeitung der belastenden Erfahrungen in Leichter Sprache.

Das Buch bietet einen umfassenden Überblick über den Menschenrechtsrahmen der Vereinten Nationen.

Sexuelle Belästigung am Arbeits-Platz

Das können Sie dagegen tun.

Informationen und Hilfe

Das F.A.Q.-Papier liegt auch in englischer Sprache vor: "F.A.Q.: Frequently asked Questions at the Intersection of Flight and Protection against Violence." Das Papier wurde von bff und Frauenhauskoordinierung herausgegeben und ist in enger Zusammenarbeit mit der Juristin Barbara Wessel entstanden.

Anregungen für eine gender- und fluchtsensible Praxis im Umgang mit geflüchteten Frauen*

Systematische Darstellung der Qualität der Arbeit von Frauenberatungsstellen und Frauennotrufen.

التمييز والعنف في مكان العمل. هذه المعلومات الأولية وتوجيهات العمل بين يديك وتدعوك  أخذ مشاعرك على محمل الجد ، والتعرف على خيارات

Broşür, iş yerinde cinsel taciz, ayrımcılık ve şiddet mağdurlarına açıkça hitap etmektedir. İlk bilgiler ve eylem için rehberlik, insanları kendi duygularını ciddiye almaya, eylem olanaklarını tanımaya ve profesyonel destek sistemine giden yolu açmaya teşvik etmeyi amaçlamaktadır.

Protection against sexualised harassment, discrimination and violence in the workplace - a task for management?